Auxiliar Contable k9

Incorpserv
Publicado hace 52 días
Ciudad: Santo Domingo
Provincia: Santo Domingo
Categoría: Contabilidad
Tipo de Contrato: Tiempo indefinido
Jornada: Tiempo Completo
Modalidad: Presencial
Sector: Consultorias / asesorias
Educación: Universidad
Experiencia: 1 año
Vacantes: 1
Función Principal.

Realizar tareas de apoyo a la gestión contable, para asegurar la disponibilidad de información financiera correcta y
oportuna.

Nivel Académico: • Contador o estudiante de contabilidad con curso de habilitación o entrenamiento en el área.
Sexo : Ambos Aplican.
Edad : 20- 40

Conocimientos y Destrezas:

• Manejo moderado de Microsoft Office.
• Análisis de cuentas.
• Manejo de leyes impositivas vigentes
• Conocimiento de sistema contable.
• Criterio analítico.
• Honestidad.
• Organización y seguimiento a asuntos
• Buenas relaciones interpersonales, amabilidad y trabajo en equipo.
• Sentido de urgencia.
• Discreción.

Experiencia: Un (1) años de experiencia en puestos similares.
Competencias y Aptitudes Deseables: Manejo de SAP

TAREAS Y RESPONSABILIDADES:

1. Cumplir con las normas y requisitos establecidos por la empresa.
2. Registrar todas las facturas de proveedores locales (Personas Jurídica, Físicas e Informales).
3. Contabilizar las facturas de proveedores internacionales.
4. Validar en la plataforma de la DGII, que los comprobantes fiscales estén autorizados, y anexar la confirmación a la
factura.
5. Revisión y contabilización, de la solicitud de reposición de caja chica.
6. Registrar los consumos y pagos de tarjetas de créditos.
7. Contabilizar todos los gastos internos de servicios y suministros, incluyendo gastos de teléfono, publicidad,
materiales de oficina, etc.
8. Elaborar y registrar facturas de gasto menor.
9. Generar, revisar y entregar semanalmente reporte de antigüedad de saldo de proveedores al contador general
para su revisión.
10. Efectuar conciliaciones con los proveedores.
11. Generar en el sistema SAP cartas de retención y enviarla a los proveedores.
12. Archivar los documentos de proveedores, y garantizar su actualización.
13. Machar mensualmente el reporte 606 contra los gastos reflejados en el Estado de Resultado, para garantizar que
no existan facturas diferencias ni faltantes.
14. Otras orientadas por su jefe en el marco de sus funciones en la empresa.
Sobre la empresa
Implementación de los sistemas de administración de Recursos Humanos, reclutamiento selección de personal,
Asesorías Estos servicios son ofrecidos a los fines de contribuir con las empresas al desarrollo de la administración de los recursos humanos y el logro de sus objetivos institucionales.
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